Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 5740754Обновлено 10 мая
В избранные

Директор филиала, операционный директор

120 000 Р, полный рабочий день
Муж., 40 лет (20 декабря 1977), высшее образование, женат, есть дети
Калининград , готов к переезду в Москву
Гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите контакты соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 17 лет
17 лет
июнь 2001 — н.в.
Директор
000 Эльдорадо, Волгоград Калининград
Продажа бытовой техники и электроники
Опыт работы
Период работы: С июня 2001 по настоящее время.
Должность: Продавец-консультант, супервайзер, директор магазина, директор по продажам магазина. Заместитель Директора Розничной сети (Полная занятость)
В настоящий момент работаю в должности - руководитель проекта "Техномакс!"
В компаниях:
ООО Эльдорадо, г. Волгоград. – Директор Филиала
ООО Эльдорадо. г. Калининград – директор магазина
ООО «Вестэлектроника» г. Калининград, Зам дир. Розничной сети
ООО «Глобус» г. Калининград – Генеральный директор
ООО «Техноофис» г. Калининград – Генеральный директор

Продажа бытовой техники
Должностные обязанности:
- Стратегическое, операционное и антикризисное управление магазинами компании: 35 магазинов сети в регионе, с количеством персонала 550 сотрудников.
- Управление персоналом: подбор, обучение, развитие, мотивация, аттестация персонала, формирование кадрового резерва, в том числе подбор и обучение директоров магазина.
- Реализация проектов в области управления персоналом, направленных на повышение эффективности реализации бизнес-процессов, оптимизацию численности, повышение HR – показателей.
- Координация деятельности всех служб организации в целях восстановления рентабельности магазинов.
- Приведение магазина ко всем стандартам компании и восстановление бизнес процессов.
- Управление продажами магазинов: развитие продаж на территории, формирование и выполнение планов продаж, анализ продаж, т.д.
- Организация бизнес процессов и стандартов работы организации с целью улучшения качества обслуживания.
- Разработку и реализация проектов по бизнес - трансформации основных и вспомогательных функций: проведение исследования, разработка предложений, оценка экономической эффективности, оценка рисков и методов их минимизации, внедрение изменений и управление изменениями.
- Анализ ключевых показателей эффективности по должностям для менеджеров высшего и среднего звена / осуществлять подготовку расчета по фактическому выполнению целей по каждой должности
- Знание основных процессов розницы и KPI's розничных подразделений.
- Расчет ключевых показателей эффективности для обособленных подразделений Компании.
- Анализ рынка и конкурентной среды, основных интернет трендов,
- Мониторинг конкурентов (сайты, проекты).
- Анализ внутренних показателей: продажи, трафик, конверсия, эффективность промо.
- Подготовка различных отчетов, относящихся к электронной коммерции по запросам категорийных бизнес-групп и руководства.
- Участие в управлении внешним продвижением совместно с Дирекцией по маркетингу.
- Совместная с вендорами разработка промо-активностей и проектов для привлечения дополнительных промо-бюджетов и увеличения продаж: совместное продвижение товаров на внешних площадках, согласование с вендорами промо-материалов.
- Анализ организационных изменений подразделений центрального офиса Компании: встреча с руководителем функционального подразделения, фиксирование позиции руководителя и проведение анализа по несоответствию / соответствию с позицией HR, обозначение рисков по изменениям.
- Восстановление рентабельности бизнеса, увеличение доли прибыли.
- Разработка системы мотивации персонала организации.
- Взаимодействие с административными органами управления.
- Взаимодействие с сервисными центрами.
- Разработка программ обучения, должностных инструкций, бизнес-процессов работы в магазине, правил работы магазина.
- Работа по взаимодействию с кредитными организациями. Определение кредитных акций по товарным группам. Анализ и контроль кредитной доли продаж.
- Организация проведения тренингов.
- Обучение в области взаимодействия с клиентами (коммуникация, продажа, сервис)
- Адаптационное обучение для персонала различного уровня (розница и офис)
- Развитие новых инструментов и продуктов функции обучения
- Организация и проведения корпоративных мероприятий.
Взаимодействие с Центральным офисом по организационно-правовым вопросам.

Принимал участие в открытии 13 магазинов электробытовой техники, включая форматы гипермаркет (г. Волгоград, г. Волжский
, г. Калининград)
С 01 сентября 1995 по 12 декабря 2000 года служил в органах внутренних дел России.
Образование
Учебное заведение: Волгоградский юридический институт МВД России (Очное)
Дата окончания: июль 1999 года
Факультет: юридический
Специальность: юриспруденция

Иностранные языки и компьютерные навыки
Английский язык: Базовый
Компьютерные навыки: Уверенный пользователь
Дополнительная информация
Водительские права: Категория «B»
Знание методов описания бизнес - процессов, методологии описания деятельности должностей, создания должностных инструкций, знания видов организационных структур (достоинства и недостатки), знания критериев постановки эффективных целей.
За период антикризисного управления магазинами и работы процент выполнения плана товарооборота вырастал с 60-70%, до 100-110%, процент обслуживания (конвертации) увеличивался на 20-25%, в то время как текучка персонала снижалась вдвое. Разработал действующую в сети систему мотивации всех категорий торгового персонала. Принимал участие в усовершенствовании стандартов обслуживания в сети.
Проходил стажировку на семинарах по повышению квалификации. Посещал тренинги по правилам торговли и работе с покупателями. Прослушал лекции и посетил тренинг по методам, стилям управления и организации руководства. Имеется удостоверение о проверке знаний требований охраны труда, благодарности и почетные грамоты.
Высшее образование
1999
Волгоградская академия Министерства внутренних дел Российской Федерации
Юридический
Дневная/Очная форма обучения
Юриспруденция
Курсы
1999
1999
Волгоградский юридический институт
Волгоград
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Знание методов описания бизнес - процессов, методологии описания деятельности должностей, создания должностных инструкций, знания видов организационных структур (достоинства и недостатки), знания критериев постановки эффективных целей.
За период антикризисного управления магазинами и работы процент выполнения плана товарооборота вырастал с 60-70%, до 100-110%, процент обслуживания (конвертации) увеличивался на 20-25%, в то время как текучка персонала снижалась вдвое. Разработал действующую в сети систему мотивации всех категорий торгового персонала. Принимал участие в усовершенствовании стандартов обслуживания в сети.
Проходил стажировку на семинарах по повышению квалификации. Посещал тренинги по правилам торговли и работе с покупателями. Прослушал лекции и посетил тренинг по методам, стилям управления и организации руководства. Имеется удостоверение о проверке знаний требований охраны труда, благодарности и почетные грамоты.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Директор магазина, директор филиала
100 000 Р
Директор, 000 Эльдорадо
Директор магазина, директор филиала
Руководитель ИТ-отдела / ИТ-директор / Заместитель директора /Директор представительства
По договоренности
Начальник отдела информационных технологий и выпуска проектной документации, КМПИ-филиал АО "31 ГПИСС"
Руководитель ИТ-отдела / ИТ-директор / Заместитель директора /Директор представительства
Директор
По договоренности
Директор отделения, ООО "Группа Ренессанс Страхование"
Директор
Смотреть все резюме
Резюме № 5740754 в открытом доступе Последнее обновление 10 мая, 21:49

Резюме

Директор филиала, операционный директор 120 000
Полный рабочий день.
Дата рождения: 20 декабря 1977, 40 лет. Женат, есть дети, гражданство Россия.
Калининград, готов к переезду в Москву
06.2001—н.в.   17 лет
Директор
000 Эльдорадо, г. Волгоград Калининград.
Опыт работы
Период работы: С июня 2001 по настоящее время.
Должность: Продавец-консультант, супервайзер, директор магазина, директор по продажам магазина. Заместитель Директора Розничной сети (Полная занятость)
В настоящий момент работаю в должности - руководитель проекта "Техномакс!"
В компаниях:
ООО Эльдорадо, г. Волгоград. – Директор Филиала
ООО Эльдорадо. г. Калининград – директор магазина
ООО «Вестэлектроника» г. Калининград, Зам дир. Розничной сети
ООО «Глобус» г. Калининград – Генеральный директор
ООО «Техноофис» г. Калининград – Генеральный директор

Продажа бытовой техники
Должностные обязанности:
- Стратегическое, операционное и антикризисное управление магазинами компании: 35 магазинов сети в регионе, с количеством персонала 550 сотрудников.
- Управление персоналом: подбор, обучение, развитие, мотивация, аттестация персонала, формирование кадрового резерва, в том числе подбор и обучение директоров магазина.
- Реализация проектов в области управления персоналом, направленных на повышение эффективности реализации бизнес-процессов, оптимизацию численности, повышение HR – показателей.
- Координация деятельности всех служб организации в целях восстановления рентабельности магазинов.
- Приведение магазина ко всем стандартам компании и восстановление бизнес процессов.
- Управление продажами магазинов: развитие продаж на территории, формирование и выполнение планов продаж, анализ продаж, т.д.
- Организация бизнес процессов и стандартов работы организации с целью улучшения качества обслуживания.
- Разработку и реализация проектов по бизнес - трансформации основных и вспомогательных функций: проведение исследования, разработка предложений, оценка экономической эффективности, оценка рисков и методов их минимизации, внедрение изменений и управление изменениями.
- Анализ ключевых показателей эффективности по должностям для менеджеров высшего и среднего звена / осуществлять подготовку расчета по фактическому выполнению целей по каждой должности
- Знание основных процессов розницы и KPI's розничных подразделений.
- Расчет ключевых показателей эффективности для обособленных подразделений Компании.
- Анализ рынка и конкурентной среды, основных интернет трендов,
- Мониторинг конкурентов (сайты, проекты).
- Анализ внутренних показателей: продажи, трафик, конверсия, эффективность промо.
- Подготовка различных отчетов, относящихся к электронной коммерции по запросам категорийных бизнес-групп и руководства.
- Участие в управлении внешним продвижением совместно с Дирекцией по маркетингу.
- Совместная с вендорами разработка промо-активностей и проектов для привлечения дополнительных промо-бюджетов и увеличения продаж: совместное продвижение товаров на внешних площадках, согласование с вендорами промо-материалов.
- Анализ организационных изменений подразделений центрального офиса Компании: встреча с руководителем функционального подразделения, фиксирование позиции руководителя и проведение анализа по несоответствию / соответствию с позицией HR, обозначение рисков по изменениям.
- Восстановление рентабельности бизнеса, увеличение доли прибыли.
- Разработка системы мотивации персонала организации.
- Взаимодействие с административными органами управления.
- Взаимодействие с сервисными центрами.
- Разработка программ обучения, должностных инструкций, бизнес-процессов работы в магазине, правил работы магазина.
- Работа по взаимодействию с кредитными организациями. Определение кредитных акций по товарным группам. Анализ и контроль кредитной доли продаж.
- Организация проведения тренингов.
- Обучение в области взаимодействия с клиентами (коммуникация, продажа, сервис)
- Адаптационное обучение для персонала различного уровня (розница и офис)
- Развитие новых инструментов и продуктов функции обучения
- Организация и проведения корпоративных мероприятий.
Взаимодействие с Центральным офисом по организационно-правовым вопросам.

Принимал участие в открытии 13 магазинов электробытовой техники, включая форматы гипермаркет (г. Волгоград, г. Волжский
, г. Калининград)
С 01 сентября 1995 по 12 декабря 2000 года служил в органах внутренних дел России.
Образование
Учебное заведение: Волгоградский юридический институт МВД России (Очное)
Дата окончания: июль 1999 года
Факультет: юридический
Специальность: юриспруденция

Иностранные языки и компьютерные навыки
Английский язык: Базовый
Компьютерные навыки: Уверенный пользователь
Дополнительная информация
Водительские права: Категория «B»
Знание методов описания бизнес - процессов, методологии описания деятельности должностей, создания должностных инструкций, знания видов организационных структур (достоинства и недостатки), знания критериев постановки эффективных целей.
За период антикризисного управления магазинами и работы процент выполнения плана товарооборота вырастал с 60-70%, до 100-110%, процент обслуживания (конвертации) увеличивался на 20-25%, в то время как текучка персонала снижалась вдвое. Разработал действующую в сети систему мотивации всех категорий торгового персонала. Принимал участие в усовершенствовании стандартов обслуживания в сети.
Проходил стажировку на семинарах по повышению квалификации. Посещал тренинги по правилам торговли и работе с покупателями. Прослушал лекции и посетил тренинг по методам, стилям управления и организации руководства. Имеется удостоверение о проверке знаний требований охраны труда, благодарности и почетные грамоты.
Высшее
1999
Волгоградская академия Министерства внутренних дел Российской Федерации
Факультет: Юридический
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Юриспруденция
Курсы и тренинги
1999
1999
Волгоградский юридический институт
Волгоград
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Знание методов описания бизнес - процессов, методологии описания деятельности должностей, создания должностных инструкций, знания видов организационных структур (достоинства и недостатки), знания критериев постановки эффективных целей.
За период антикризисного управления магазинами и работы процент выполнения плана товарооборота вырастал с 60-70%, до 100-110%, процент обслуживания (конвертации) увеличивался на 20-25%, в то время как текучка персонала снижалась вдвое. Разработал действующую в сети систему мотивации всех категорий торгового персонала. Принимал участие в усовершенствовании стандартов обслуживания в сети.
Проходил стажировку на семинарах по повышению квалификации. Посещал тренинги по правилам торговли и работе с покупателями. Прослушал лекции и посетил тренинг по методам, стилям управления и организации руководства. Имеется удостоверение о проверке знаний требований охраны труда, благодарности и почетные грамоты.